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总结报告是对一定时期内的工作加以总结,分析和研究,肯定成绩,找出问题,得出经验教训,摸索事物的发展规律,下面就让小编带你去看看教育教学个人总结报告范文5篇,希望能帮助到大家!
本学年我担任初一(_)班的英语教学。由于刚刚调进__初中,对新环境、新教材的教学要求知之甚少,加上多年未教初一,教学上遇到前所未有的挑战。因此,本人虚心请教同行、潜心研究教法、在实践中摸索前进。经过一个学年的努力,学到了很多教学经验,也取得了应有的成绩。以下是对本学年教学情况的简要总结。
一、培养英语学习兴趣
英语作为一门外语,对大多数学生而言,既生疏又困难。在这样一种大环境之下,要教好英语,就要让学生喜爱英语,让他们对英语产生兴趣。为此,我采取了一些方法,如尽多使用多媒体设备进行教学;开展形式多样、生动活泼的课堂语言实践活动;介绍英美国家的文化,生活故事;帮助班上的同学改英文名等等。使他们了解英语、喜欢英语,从而培养了学生学习英语的兴趣。目前,我们班学生对英语学习的兴趣始终稳定在较高水平。
二、认真备课、上课,改进教学方式、注重辅导学法
在集体备课的基础上,我能自觉钻研教材、研究学生,进行二次备课。虽然辛苦,但事实证明是值得的。教态自然、讲课生动、难易适中、照顾全部,课堂就能够吸引住学生。本人能做到每天都有积极的精神状态,让学生感受到一种积极的学习气氛。我能遵循听说领先、读写跟上的教学要求,努力加大课堂训练量,加快课堂节奏,切实提高课堂教学效率。除保证课堂效果之外,还需要让学生课外多读,多讲,多练。为此,在早读时,我坚持到班辅导,发现问题及时纠正。课后坚持认真批改学生作业,发现问题及时解决。对部分不自觉的同学还采取强硬背诵等方式,以打好他们的初一基础。
三、做好“培优转差”
按以往经验,学生在英语学习进入一定阶段后,会出现好差分化现象,尤其是7A教材开始启用、学习难度加深以后。为此,我制定了具体的“培优转差”计划和目标,对这部分同学进行有计划的辅导。例如我把这批同学分为三个组。第一组是有一定基础,但平时懒动脑筋不学的同学,对这些同学,我采取集体辅导,给他们分配固定任务,不让他们有偷懒的机会,让他们发挥应有水平;第二组是肯学、但学习能力不强的同学。对这部分同学进行耐心指导,多加鼓励,慢慢提高他们的成绩;第三组是纪律松散、基础不好、学习又不认真的同学。对这部分人进行课余时间个别辅导。由于实施了分类辅导,针对性强,效果比较明显。
一个学年的努力效果如何,期末考试就是一种考验了。无论成绩高低,都体现了我在这学年的教学成果。我明白到这并不是最重要的,重要的是这学年本人确实学到很多,重要的是如何总结得失,以期在下学年后做得更好。因此,无论怎样辛苦,我都会继续努力,多问、多想、多向书本、专家、同行学习,争取更大的进步。
网络教育总结报告(优秀5篇)
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网络教育总结报告
一、项目背景
随着互联网技术的发展,网络教育已成为一种新型的教育方式,其在知识经济时代正在发挥着越来越重要的作用。本项目旨在通过构建一个完整的网络教育平台,为学员提供更加便捷、高效的学习体验。
二、项目目标
1.开发一个具有在线课程学习、论坛交流、远程互动等功能的教育平台。
2.通过优质课程内容的制作和推广,提高网络教育的质量和吸引力。
3.通过对学员的学习数据分析和反馈,优化课程设计和教学策略。
三、项目实施
1.开发团队组建:由技术团队、设计团队、内容团队和运营团队组成。
2.功能设计:确定平台的主要功能,如在线课程学习、论坛交流、远程互动等。
3.技术实现:利用前端框架和后端技术,开发平台的核心功能。
4.内容制作:制作课程素材、撰写课程文案、设计课程交互。
5.测试与优化:对平台进行多轮测试,优化功能和性能。
四、项目成果
1.开发了一个具有在线课程学习、论坛交流、远程互动等功能的教育平台。
2.制作了多门高质量的在线课程,涉及多个学科领域。
3.通过数据分析和反馈,优化了课程设计和教学策略。
4.积累了丰富的学员学习数据,为进一步的数据挖掘提供了基础。
五、项目反思与展望
1.不足之处:平台的技术稳定性和用户体验还需进一步提升;课程数量和质量还有提升空间。
2.改进方案:加强技术研发和团队培训,提高平台稳定性;增加课程制作投入,提高课程质量和数量;优化数据挖掘和分析,为课程设计和教学策略提供更有价值的建议。
3.未来规划:在现有基础上,继续开发更多优质的在线课程;探索新的教学方式,如虚拟现实、增强现实等技术,提升网络教育的体验;加强与实体教育机构的合作,实现线上线下教育的融合。
六、项目总结
本网络教育项目在实施过程中,取得了一定的成果,为学员提供了便捷高效的学习体验,同时也为网络教育的进一步发展提供了宝贵的经验和教训。在未来,我们将继续努力,不断优化网络教育平台,为学员提供更加优质、便捷的网络教育服务。
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一年回顾:为大班教育绘蓝图
岁月如梭,转眼间我作为一名大班教师已经一年了。这一年里,我见证了孩子们的成长,感受到了教育的喜悦。在这篇总结中,我将分享我的工作经历,总结一年的成果,展望未来的发展。
在过去的一年中,我主要负责教授幼儿园大班的课程。我注重培养孩子们的创造力、思维能力和社交技能,同时通过各种活动和游戏,使孩子们在快乐中学习。我的教学方法以互动和体验式为主,鼓励孩子们通过实践和探索来学习。
这一年中,我取得了一些显著的工作成果。首先,孩子们的学习热情空前高涨,他们在课堂上的积极参与和在家中的自主学习,让我深感欣慰。其次,我成功地组织了一系列主题活动,如环保活动、艺术节等,这些活动不仅丰富了孩子们的校园生活,也让他们从中获得了宝贵的生活经验和知识。
然而,在这一年的工作中,我也遇到了一些挑战。例如,如何平衡孩子们的不同需求,如何确保每个孩子都能得到适当的关注和发展,这些都是我需要进一步思考和解决的问题。我通过与同行的交流、阅读专业书籍以及参加教育培训等方式,逐渐提升了自己的教育教学能力。
回顾过去的一年,我对自己的工作表现感到满意。我在教学方法上不断尝试创新,努力为孩子们提供更丰富、更有深度的学习体验。但我也意识到,自己在课堂管理以及与家长沟通方面还有待提升。我计划在未来的工作中,更加注重与家长的沟通与合作,共同促进孩子们的全面发展。
展望未来,我将继续努力提升自己的教育教学能力,为孩子们提供更优质的教育环境。我期待在新的一年中,能够带领孩子们参加更多的实践活动,让他们在真实的世界中学习和成长。同时,我也希望自己能够在课堂管理以及与家长沟通方面取得更大的进步,为孩子们的全面发展创造更好的条件。
总的来说,这一年的大班教育工作让我收获了许多宝贵的经验和教训。我相信,在未来的教育事业中,我将更加成熟和自信,为孩子们的成长和发展贡献更多的力量。让我们携手共进,为明天的希望绘制更美好的蓝图。
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近年来,随着互联网技术的发展,网络教育已经成为一种新型的教育方式,越来越受到人们的青睐。网络教育具有便捷、高效、灵活等优势,可以随时随地学习,不受时间和空间的限制,同时也可以为不同层次的学生提供个性化的学习体验。本文将介绍网络教育的现状、发展前景以及如何提高网络教育的教学质量。
一、网络教育现状与发展前景
目前,网络教育已经成为了全球教育行业的一大趋势。据统计,全球网络教育市场规模已经超过了1000亿美元,并且以每年20%的速度持续增长。在中国,网络教育市场规模也达到了数百亿元人民币,并且还在不断扩大。网络教育的优点在于便捷、高效、灵活,可以满足不同人群的学习需求,同时也可以为不同层次的学生提供个性化的学习体验。未来,随着互联网技术的不断发展,网络教育将会更加便捷、高效、灵活,为学生提供更加优质的学习体验。
二、网络教育的教学质量提升
1.建立完善的教学体系
网络教育机构应该建立完善的教学体系,包括课程设置、教材编写、教学计划、授课方式、考核方式等。同时,应该根据学生的不同需求,制定个性化的学习计划,提供多样化的学习资源,以满足不同层次学生的需求。
2.加强师资队伍建设
网络教育机构应该加强师资队伍建设,提高教师的教育教学能力,确保教学质量。同时,应该积极引入优秀的教育人才,建立高素质的教师队伍,为学生的成长提供更好的指导。
3.完善教学质量监控体系
网络教育机构应该完善教学质量监控体系,对教学过程进行实时监控,及时发现和解决教学问题,确保教学质量。同时,应该建立完善的学生评价机制,收集学生的反馈意见,不断改进教学方法和手段,提高教学质量。
4.引入先进的教育技术
网络教育机构应该积极引入先进的教育技术,为学生提供更加优质的学习体验。例如,可以引入虚拟现实技术、人工智能技术等,为学生提供更加真实的的学习环境,提高学生的学习效果。
5.加强学生管理
网络教育机构应该加强学生管理,建立完善的学生管理体系,及时了解学生的学习情况,为学生提供更好的学习支持和服务。同时,应该加强与学生家长的沟通,建立有效的家校互动机制,共同关注学生的成长。
总之,网络教育已经成为了一种新型的教育方式,具有很大的发展前景。为了提高网络教育的教学质量,网络教育机构应该建立完善的教学体系,加强师资队伍建设,完善教学质量监控体系,引入先进的教育技术,加强学生管理。只有这样,才能为学生提供更好的学习体验,促进网络教育的发展。
通过实习,你可以更好地了解自己的优点、兴趣和职业目标。它为你提供了一个发展和挑战自己的平台,增强了自信心和自我意识。你可以发现自己的潜力、克服困难和取得成就,从而更好地塑造自己的职业身份。以下是小编带来的客服个人实习工作总结报告,欢迎大家一起来收看!
20__年__月底我应聘到__省蓝天____有限公司当实习客服助理,实习期间,我依次对设施管理、事务管理、消防安全管理等进行了实习。在实习中,我在同事的热心指导下,积极参与物业管理相关工作,注意把书本上学到的物业管理理论知识对照实际工作,用理论知识加深对实际工作的认识。实习工作中既紧张忙碌又新奇,收获很多。通过实习,使我对物业管理工作有了深层次的认识。该物业管理处首先向我们介绍了一些基本情况,然后依次对事务管理、客户管理与服务流程及安全保卫等做了简要介绍。
然后就开始“上岗”了。回顾此次实习过程,感受良多,收获颇丰。通过实习有效缩短了课堂和社会实际工作之间的差距,使我能系统地、全面地掌握物业管理工作和方法。在老师的细心指导下,积极参与物业管理相关工作,注意理论知识与实际应用的结合,用实践检验所学的物业管理理论知识,由此加深了我对物业管理工作的理解。下面是对这次实习的总结:
一、优化客户管理和服务流程
(一)客服部是整个物业公司的“中转站”,地位非常重要。服务人员是第一时间与业主打交道的,因此,他们的给广大客户留下的形象则代表了公司的精神面貌规范服务人员形象。规范形象包括仪表、语言、行为三个方面,仪表规范要求我们的服务人员要持证上岗,统一着装,佩带明显的标志,语言形象要求服务接待人员要讲普通话。客服人员要无时无刻地向用户传递公司的良好形象。
(二)加大企业宣传力度。重视业主大会和业主委员会的作用,使之成为物业与业主沟通的桥梁。
(三)客户数据信息记录该小区内业主与租户的信息;财务管理记录各种收入与支出明细;服务管理记录用户报修与维修服务进程的记录。该系统具有方便、快捷的优点,能为物业管理服务提供数据支持,但是仍有很多方面需要改善。比如服务管理模块系统开放程度不够,用户利用此报修并不多,主要还要通过电话由专人接受报修与跟踪。如此一来,信息化应用就不到位,各种资源成本在信息化的助力下并未得到有效的降低。对此,应该完善服务管理系统,重新设计服务流程,分离管理与服务系统,加强宣传与开放,促使用户更多的利用该系统报修。
二、推行、倡导“以人为本”服务理念
物业管理必须树立以人为本的服务理念,倡导人性化服务,实施以人为本的服务措施,提高服务效能,把客户的满意作为物业管理的追求。物业公司利用相关数据指标与员工绩效考核有效的结合,通过严格的规章制度实现。并推出诸如“服务笑脸”标准化服务模式,使员工在意识层面上确立什么样的服务符合业主的需求,充分发掘客服人员的服务意识与专业技能。注重生态与人文的和-谐和互补,塑造健康的人居环境,达到生活与健康同在,生活与艺术同在,生活与自然同在。
三、事务管理工作精细化
在物业管理实际工作中,面对都是一些简单而重复的琐碎事情,物业管理成员每天仍然用非常饱满的热情,认认真真做好每一件事情,为业主提供良好的居住环境做好后勤工作。这些都有赖于从操作程序上制定明细的流程,创立和实行精细化管理,从细节做起,从小事做起,从平凡事做起。同时,公司设立严格的奖惩制度,规范员工的作为,使其知有所为,有所不为。
四、我的实习体会
这次的实习使我从实践中总结过去所学的知识,扩宽了对物业管理的视角。物业管理是服务行业,所以在对服务的理解与应用上有更多的切实感受,在服务行业,我们的工作面对的既有人也有物,最终我们是为客户服务的,所以我们要在做好物的工作的基础上,更多的要做人的工作,毕竟人是服务的根本所在。总之,经过此次实践,我得到了真正的切实的实践经验,综合所学的理论知识,这将会为我以后做好物业管理工作奠定了坚实的基础。
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网络教育之旅:提升自我,拓展视野
自我介绍
我叫张华,今年32岁,从事IT行业。目前,我在一家大型科技公司担任项目经理,拥有5年的项目管理经验。我一直对网络教育抱有浓厚兴趣,因此,我决定参加网络教育课程,提升自我。
网络教育目标
我选择参加网络教育的初衷是为了提升自我,拓展视野。我希望能通过学习,增强自己在项目管理、团队协调等方面的能力。同时,我也希望通过学习,提高自己在科技领域的专业知识和技能。
网络教育课程
我选择了一所知名大学的网络教育课程。课程涵盖了项目管理、团队协调、领导力、科技行业基础知识等多个方面。我每周都会参加线上课程,并完成相应的作业和项目。
收获与成长
通过学习,我不仅提高了项目管理能力,也提高了团队协调和领导力。同时,我也学到了很多科技行业的基础知识,对行业有了更深入的了解。
此外,我也发现了自己的成长。我发现自己在课程中的表现比以前更加自信,沟通能力和问题解决能力也有了显著提高。
启示与展望
通过这次网络教育之旅,我深刻认识到学习的重要性。我意识到,只有不断学习,才能跟上时代的步伐,不断提高自己的竞争力。
对于未来,我希望继续深造,学习更多的知识。同时,我也希望能将所学应用到实际工作中,为公司的发展做出更大的贡献。
结论
总的来说,这次网络教育之旅对我产生了深远的影响。我不仅提高了自己的技能和能力,也发现了自己的成长。同时,我也认识到了学习的重要性。我期待未来能够继续学习,为公司的发展做出更大的贡献。
网络教育总结报告要怎么写,才更标准规范?根据多年的文秘写作经验,参考优秀的网络教育总结报告样本能让你事半功倍,下面分享【网络教育总结报告(优秀5篇)】相关方法经验,供你参考借鉴。
网络教育总结报告
一、项目背景
随着互联网技术的发展,网络教育已成为一种新型的教育方式,其在知识经济时代正在发挥着越来越重要的作用。本项目旨在通过构建一个完整的网络教育平台,为学员提供更加便捷、高效的学习体验。
二、项目目标
1.开发一个具有在线课程学习、论坛交流、远程互动等功能的教育平台。
2.通过优质课程内容的制作和推广,提高网络教育的质量和吸引力。
3.通过对学员的学习数据分析和反馈,优化课程设计和教学策略。
三、项目实施
1.开发团队组建:由技术团队、设计团队、内容团队和运营团队组成。
2.功能设计:确定平台的主要功能,如在线课程学习、论坛交流、远程互动等。
3.技术实现:利用前端框架和后端技术,开发平台的核心功能。
4.内容制作:制作课程素材、撰写课程文案、设计课程交互。
5.测试与优化:对平台进行多轮测试,优化功能和性能。
四、项目成果
1.开发了一个具有在线课程学习、论坛交流、远程互动等功能的教育平台。
2.制作了多门高质量的在线课程,涉及多个学科领域。
3.通过数据分析和反馈,优化了课程设计和教学策略。
4.积累了丰富的学员学习数据,为进一步的数据挖掘提供了基础。
五、项目反思与展望
1.不足之处:平台的技术稳定性和用户体验还需进一步提升;课程数量和质量还有提升空间。
2.改进方案:加强技术研发和团队培训,提高平台稳定性;增加课程制作投入,提高课程质量和数量;优化数据挖掘和分析,为课程设计和教学策略提供更有价值的建议。
3.未来规划:在现有基础上,继续开发更多优质的在线课程;探索新的教学方式,如虚拟现实、增强现实等技术,提升网络教育的体验;加强与实体教育机构的合作,实现线上线下教育的融合。
六、项目总结
本网络教育项目在实施过程中,取得了一定的成果,为学员提供了便捷高效的学习体验,同时也为网络教育的进一步发展提供了宝贵的经验和教训。在未来,我们将继续努力,不断优化网络教育平台,为学员提供更加优质、便捷的网络教育服务。
工厂车间个人工作总结报告要怎么写,才更标准规范?根据多年的文秘写作经验,参考优秀的工厂车间个人工作总结报告样本能让你事半功倍,下面分享【工厂车间个人工作总结报告(精品5篇)】相关方法经验,供你参考借鉴。
以下是一篇工厂车间个人工作总结报告的示例:
尊敬的领导、同事们:
在过去的一年中,我有幸在__车间工作,并参与了许多重要的项目和任务。现在,我想向大家汇报一下我的工作总结。
首先,我要感谢公司领导和车间同事们给予我的支持和帮助,让我能够完成这些任务。同时,我也要感谢公司提供的良好工作环境和培训机会。
在过去的一年中,我参与了多个项目,包括生产线调试、工艺流程优化以及设备维护等。在这些项目中,我努力学习和实践,不断提高自己的专业技能和经验。我发现,只有不断学习和进步,才能更好地完成车间工作。
在工作中,我也遇到了一些困难和挑战。但是,我始终保持积极的态度,并寻找解决问题的方法。通过不断尝试和调整,我逐渐找到了解决问题的关键,并提高了工作效率和质量。
同时,我也意识到车间工作的重要性和挑战性。为了更好地完成工作任务,我需要不断提高自己的技能和经验,同时积极与其他部门的同事进行交流和合作。
最后,我感谢公司领导和同事们的支持和帮助,我将继续努力学习和工作,为公司的发展贡献自己的力量。谢谢!
小班教育工作总结个人总结要怎么写,才更标准规范?根据多年的文秘写作经验,参考优秀的小班教育工作总结个人总结样本能让你事半功倍,下面分享【小班教育工作总结个人总结(精选5篇)】相关方法经验,供你参考借鉴。
小班教育工作总结
时间飞逝,我进幼儿园已经有三个月了,这三个月里,虽然在不同的岗位,但我很快乐,也有很大的收获,有以下总结:
一、班况分析
本班这学期有名幼儿47名,其中男孩22名,女孩25名,平均年龄在5岁左右。通过在幼儿园三年的学习和生活,每个孩子都发生了巨大变化,他们健康、快乐,每个孩子都在各个方面有了很大的进步,为了使本班孩子以后能更好地发展,也为了使家长工作更好地开展,现对本班一学期工作做以下总结。
二、保育方面
1.除做好幼儿的监督工作以外,把好卫生关也是十分重要的。因此,我在幼儿刚入园时就对幼儿加强了这方面的要求:不碰小椅子、不随便把东西扔在地上、不在地上摸爬打滚、勤洗手等。经过了三年的培养,幼儿的卫生习惯终于养成了。
2.在对幼儿进行一日常规的监督工作时,发现幼儿的一些行为习惯不好。后来,我采用了正面引导的办法,对幼儿的不良行为给予重视,并反复强调幼儿所接受的教育,给幼儿过多的鼓励,这样进行下去,不好的行为习惯也慢慢有所改变。
三、教育工作
1.健康方面:
培养幼儿形成正确的饮食观,懂得爱惜粮食。知道一些粗浅的保健知识,培养幼儿初步的自理能力。建立良好的师生、同伴关系,培养幼儿喜欢集体生活,并认识自己和周围的环境,萌发幼儿的爱心、同情心。
(1)保持个人卫生,环境整洁。
(2)懂得基本的安全知识,提高自我保护能力。
(3)喜欢参加体育活动,增强体质。
(4)初步掌握动作的技能,能随意地活动。
(5)会使用多种运动器械。
(6)学习一些基本的生活、社会经验,培养幼儿的良好品质。
(7)在各项活动中,能遵守规则,并学习一些自我保护的方法,提高幼儿的自我保护能力。
(8)能爱护环境卫生,注意保持公共场所的卫生。
(9)进一步产生对体育活动的兴趣,形成锻炼的习惯。
2.语言方面:
培养幼儿学会用普通话进行交流,能复述简短的故事,会朗诵简短的歌曲,养成幼儿爱听故事、看图书的习惯。
(1)幼儿能自信、自然地与人交谈,能大胆地表达自己的意见和要求。
(2)幼儿喜欢阅读,并有一定的阅读兴趣,能主动地阅读,基本养成良好的阅读习惯。
(3)幼儿能注意倾听,养成良好的倾听习惯。
(4)幼儿能口齿清楚地朗诵,吐字清楚,坚持说普通话。
(5)幼儿能用完整的话讲述,能讲述图片和生活中的事。
(6)幼儿喜欢和他人交流,知道尊重他人。
3.艺术方面:
(1)能专注地倾听,积极应答,愉快地参与音乐、美术活动。
(2)能自然地使用普通话,并大胆地表达自己的意见和要求。
(3)喜欢参加音乐、美术活动,欣赏各种艺术作品,培养幼儿对艺术的兴趣。
(4)能够理解和欣赏文学作品,培养幼儿喜爱文学作品。
(5)会用自然的声音、喜欢的速度唱歌,吐字清楚,学会唱简单的歌曲,初步理解和表现歌曲的主要情绪。
(6)喜欢欣赏音乐,表现音乐,体验音乐的美。
(7)能随音乐的不同情况做动作,如拍手、拍腿、踏步、表演等。
(8)喜欢美术活动,有大胆地表现美的愿望,能努力表现出自己的情感和体验。
(9)会正确使用固体胶、液体胶水。
(10)喜欢并能较熟练地使用餐具,能主动地吃饭,保持桌面、地面整洁,环境整洁。
(11)乐意参加科学活动,能关心、爱护自然环境。
(12)能积极、主动地参加各种活动,坚持走、跑、跳、钻爬等。
4.数学方面:
(1)教幼儿学习简单的几何图形,并知道它有什么用,还可以用这些图形做什么。
(2)在教幼儿认识图形的过程中,引导幼儿尝试用身体动作示范,教幼儿探索发现特征。
(3)在教幼儿认识长方形、圆形、正方形、三角形、梯形的过程中,采用让幼儿在草地、滑梯、房子、大树等物体上寻找,加深幼儿对这些图形的认识。
(4)在教幼儿认识高矮的过程中,采用比较的方法,如
超市个人工作总结报告要怎么写,才更标准规范?根据多年的文秘写作经验,参考优秀的超市个人工作总结报告样本能让你事半功倍,下面分享【超市个人工作总结报告(精选5篇)】,供你选择借鉴。
一年来,在领导的正确领导下,在同事们的积极支持和大力帮助下我能够严格要求自己,较好的履行一名领班的职责,圆满完成工作任务,得到领导肯定和同事们的好评,总结起来收获很多。
一、在日常工作中学习,不断提高自己的业务水平
作为一名超市领班,首先是一名收银员,只有自己的业务水平高了,才能赢得同事们的支持,也才能够带好、管好下面的人员。虽然我从事收银员工作比较久,且取得一了定的成绩,但这些成绩还是不够的,随着超市的发展,对我们收银员的工作提出了新的要求,通过学习,我总能最先掌握电脑操作技术,总能为下面的同志做指导。
二、做好了员工的管理、指导工作
领班虽然不算什么大领导,但也管着一堆人,是领导信任才让我担此重任,因此,在工作中,我总是对他们严格要求,无论是谁,有了违纪,决不姑息迁就,正是因为我能严于律已,大胆管理,在生活中又能无微不至的关怀下面的员工.工作中,常听到周围的一些主管抱怨工作的繁忙,总有忙不完的事,总有加不完的班,总有挨不完的骂,总有吵不完的架,等等诸多的抱怨。在这里,粗浅的谈谈如何做好一个领班。
(1)、专业能力
作为一个领班,你必须掌握一定的专业知识和专业能力,随着你的管理职位的不断提升,专业能力的重要性将逐渐减少。作为基层的主管,个人的专业能力将非常的重要,你要达到的程度是,能直接指导你的下属的实务工作,能够代理你下属的实务工作。专业能力的来源无非是两个方面:
1是从书本中来,2是从实际工作中来。而实际工作中你需要向你的主管,你的同事,你的下属去学习。“不耻下问”是每一个主管所应具备的态度。
(2)、管理能力
管理能力对于一个领班而言,与专业能力是相对应的,当你的职位需要的专业越多,相对而言,需要你的管理能力就越少。反之,当你的职位越高,管理能力要求就越高。管理能力是一项综合能力,需要你的指挥能力,需要你的决断能力,需要你的沟通协调能力,需要你的专业能力,也需要你的工作分配能力,等等。管理能力来自书本,但更多的来自实践,因此要提高你的管理能力,需要不断的反思你的日常工作,用你的脑袋时常去回顾你的工作,总结你的工作。
(3)、沟通能力
所谓沟通,是指疏通彼此的意见。这种沟通包括两个方面,跨部门间的沟通,本部门内的沟通(包括你的下属你的同事和你的上级)。公司是一个整体,你所领导的部门是整体中的一分子,必然会与其他部门发生联系,沟通也就必不可少。沟通的目的不是谁输谁赢的问题,而是为了解决问题,解决问题的出发点是公司利益,部门利益服从公司利益。部门内的沟通也很重要,下属工作中的问题,下属的思想动态,甚至下属生活上的问题,作为主管你需要了解和掌握,去指导,去协助,去关心。反之,对于你的主管,你也要主动去报告,报告也是一种沟通。
(4)、培养下属的能力
作为一个领班,培养下属是一项基本的,重要的工作。不管你所领导的单位有多大,你要牢记你所领导的单位是一个整体,要用团队的力量解决问题。很多主管都不愿将一些事交给下属去做,理由也很充分。交给下属做,要跟他讲,讲的时候还不一定明白,需要重复,然后还要复核,与其如此,还不如自己做来得快。但关键的问题是,如此发展下去,你将有永远有忙不完的事,下属永远做那些你认为可以做好的事。让下属会做事,能做事,教会下属做事,是主管的重要职责。一个部门的强弱,不是主管能力的强弱,而是所有下属工作的强弱。绵羊可以领导一群狮子轻易地去打败狮子领导的一群绵羊,作为主管,重要职责就是要将下属训练成狮子,而不需要将自己变成狮子。
税务工作年度个人总结报告要怎么写,才更标准规范?根据多年的文秘写作经验,参考优秀的税务工作年度个人总结报告样本能让你事半功倍,下面分享【税务工作年度个人总结报告(优秀5篇)】,供你选择借鉴。
在日常会计业务中,顾全大局、服从安排、团结协作。平时审核原始凭证、整理原始凭证,安排有关人员出记账凭证,并对所出凭证进行检查、复核,对不正确的记账凭证,指明原因,要求改正,对其他同事不懂的地方耐心讲解。负责三级成本账,独立核算成本,出凭证、会计记账凭证的录入,成本、费用的结转到编制财务会计报表,登记各账本。
今年由于场所整体搬迁和工作量的大幅度增加,财务工作的力度和难度都有所加大。除了完成公司的账务,还同时兼顾银行往来工作及其他业务。为了能按质按量完成各项任务,本人不计较个人利益,不讲报酬,经常加班加点进行工作。在独立核算成本时,月末提前提醒有关人员做准备,在计算产品成本的时候,每次都把所以资料带回寝室去做,常常做到深夜,并且这些在考勤上是没有体现的。在9月劳动局进行生育保险的检查,配合人事部更改凭证、账本等,一直加班到凌晨3点半以后才离开公司。其他部门需要有关资料,及时提供。在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神,对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责。
在发票管理方面,随时查看发票剩余量,提前准备购买发票所需资料,掌握购买发票的银行卡余额。根据市场部的需要,及时购买和进行增量,及时进行发票填开。对已经填开了的发票进行清理和检查,并保管好所有的票据。
在一些税务系统方面,独立做税务的纳税评估预警系统,负责增殖税专用发票的验票,开票系统的抄税,纳税系统里面的发票存根明细和抵扣明细的输入,到税务大厅抄税报税。独立做企业纳税评估检查的资料。在与银行往来业务中,有较强的安全意识,维护个人安全和公司的利益不受到损失。对三级成本账的账务随时了解和掌握,每个月都到车间亲自查看账务情况。
在公司的全面发展下,以积极热情的心态去完成安排的各项工作。积极参加各项活动,做好各项工作。认真学习财经方面的各项规定,自觉按照国家的财经政策和程序办事。努力钻研业务知识,始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地工作;不断改进学习方法,讲求学习效果,“在工作中学习,在学习中工作”,坚持学以致用,理论联系实际,用新的知识、新的思维和新的启示,巩固和丰富综合知识、让知识伴随年龄增长,使自身综合能力不断得到提高。
本人能够根据业务学习安排并充分利用业余时间,加强对财务业务知识的学习和培训。及时了解最新会计实物的变化,通过会计人员继续教育培训,学习了会计基础工作规范化要求。参加了__大学的本科段教程学习,并通过了全国统一的本科考试。通过各方面的学习,更进一步的提高了实际动手操作能力。使自身的会计业务知识和水平得到了更新和提高,适应了现在的工作要求,并为将来的工作做好准备。
在工作之中也存在很多不足,主要表现在:在本职工作上,由于经验和专业水平不足,有很多地方做的不到位,不够熟练。总之,在工作中我享受到收获的喜悦,也在工作中发现一些存在的问题。在今后的工作中我应不断地学习新知识,努力提高思想及业务素质。新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我决心再接再厉,更上一层楼。公司的快速发展催人奋进,我决心在今后的工作中,严于律已,勤奋学习,在本职岗位上做出更大的贡献。
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在部队这个大容炉里,在担任班长职务期间,自己学会了很多,得到了很多,经历了很多事,读懂了一些人,回首一年的工作,自己与许多同志都存在很大差距,让自己深深地体会到了自身存在的不足,下面我将结合今年的工作,向中队首长和同志们总结如下:
一、提高思想认识,努力干好本职工作。
俗话说:事小见思想,滴水见太阳,思想是行动的先导,只有思想进步,工作才有动力,思想的进步来源于文化理论知识的充实。本人在思想上牢固树立以队为家的思想,在思想上始终与中队党支部保持高度一致,积极学习科学文化知识,努力提高自己的文化水平和思想觉悟,积极参加连队的思想政治教育,在学习中,认真听讲,认真做好笔记,保证了学习质量,提高了思想觉悟。
在工作中,热爱本职,充分的发挥一名士官,一名骨干的模范带头作用,身为一名班长,我清醒的认识到一名班长肩负的责任,首先以条令条例中所规定的班长职责为指导,在工作中能够严格的要求本班的战士,目前班上新同志的军事素质较差,在训练中,能够科学的运用训练方法,严扣细训,认真的纠正动作,取得了明显的成绩;在生活当中,能像一名兄长一样,关心、爱护本班战士,积极主动的为班里的战士化解了思想矛盾。
二、落实条令条例和各项规章制度。
无规矩不成方圆,条令条例是管理和约束战友们完成任务的基本保障,在这第一季度中,自己能够认真的学习条令条例,将条令条例落实到工作和生活当中,在小事中注重细节,不因外界的因素而放松对自身的要求,始终以连队为核心,把落实条令条例和各项规章制度做到实处,在平时开展工作也是以条令条例为依据;能严格要求自己,加强自控能力,注重作风纪律养成,努力树立良好的自身形象,生活上不给组织讲价钱、谈条件,在工作和生活中始终保持严谨的工作和生活作风,认真地履行一名班长的职责,能够事事想在先、干在先,不折不扣地带领全班完成好领导交给的每一项任务。
三、总结这一年的工作,有好的特点,也有存在的不足。
(一)工作中还有放松要求的现象,对新知识的学习钻研上下的功夫还不够,标准不高的现象。
(二)日常生活中对自身的要求还不够严格。
(三)有时开展工作方法还不够灵活。
以上是我的年终工作总结,为了促进下一步工作上台阶,我一定加强自身政治学习,不断提高思想觉悟,发扬吃苦耐劳的优良作风,提高自己的业务技能,不断学习新知识,提高解决新情况,新问题的能力。
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标题:个人金融工作总结报告
日期:2023年6月14日
尊敬的领导,
在这份报告中,我将概括并分析在过去的一段时间我所从事的金融工作。报告将包括几个关键部分,如职责履行、业务成绩、市场分析,以及未来展望。
1.职责履行:
在我担任金融职务期间,我主要负责一系列的金融事务,包括但不限于投资决策、资产管理、财务规划以及风险管理。为了履行这些职责,我始终坚持研究和了解市场动态,以提供准确的决策依据给客户。
2.业务成绩:
在过去的一年中,我已经取得了一些显著的成就。我成功地管理并增加了公司的投资组合,实现了资产的稳定增值。此外,我还成功地帮助公司规避了几次可能的风险,从而保持了资产的稳定增长。
3.市场分析:
在市场分析方面,我注意到金融市场的变化是瞬息万变的。近年来,随着科技的进步,金融市场变得越来越透明和活跃。新的金融工具如人工智能和区块链的应用,已经开始深刻地改变我们的市场环境。市场的变化快速,但也带来了更多的机会和可能。
4.未来展望:
对于未来,我持乐观态度。我相信随着科技的发展,我们将有更多的机会去理解和利用市场。然而,这也带来了更多的挑战。未来,我计划进一步提升我的专业技能,以便更好地适应和引领金融市场的发展。
总的来说,我对我在金融工作中所取得的成就感到自豪,并对未来充满期待。我深感在金融领域,知识就是力量,而持续学习和适应变化则是成功的关键。感谢领导和团队的支持和帮助,让我有机会在这个岗位上学习和成长。
此致
敬礼
在工作中我们坚持学习,不断提高自身综合素质水平、工作能力,下面是小编为大家整理的个人工作半年总结报告,如果大家喜欢可以分享给身边的朋友。
回顾这半年的工作,我在领导及各位同事的支持与帮助下,较好的完成了自己的本职工作,通过学习与摸索,工作方式有了较大的改变,工作质量有了新提升,也得到了大家对我的肯定与信任,现将半年来的工作情况做如下总结:
1、日常管理工作
认真完成每天的接待工作,积极配合主管做好餐厅服务接待的日常工作,合理安排员工的工作内容,上半年餐厅员工流动性大,员工不断的调换,老员工所剩无几,新员工又要在最短的时间里学会所有的工作技能,充当餐厅的主力人员,因此上半年的基础培训内容比较多,积极协助主管完成新员工的培训工作,让新员工能很快进入自己的工作岗位,帮助他们尽快的融入到工作环境中去。
2、管理工作中的一点体会
经过近半年的学习锻炼,自己从普通员工转换到基层管理人员的过程中成熟了许多,也明白了许多道理,使自己更加清楚在餐厅这个团队,如何发挥自己的能力和作用,遇到困难和挫折时也能够坦然面对并能较好的处理它。另外餐厅工作一个人努力,只是自己好其影响甚微,一支筷子和一把筷子的道理每个人都懂,只有大家团结,积极向上,这个团队才有战斗力。以前我只知道完成自己的'工作却不能有效的带领其他员工共同进步,管理上自己虽然能够坚持原则,但方式和方法过于直白,让有些员工对自己不太理解,也给自己造成了很大的压力,今后我要认真学习管理艺术,不管遇到什么问题首先要与员工进行沟通,耐心讲道理、讲制度,大家共同遵守,以身作则的行为带动员工。使员工在餐厅的大环境中充分感觉愉快,让员工有干劲,形成团结友好的工作氛围。当然这些美好的愿望还需所有餐厅员工共同去创建,我们管理人员带头去努力。
3、加强自身的学习,提高业务水平。
虽然我的职务只是一名领班,但要做到一名合格的基层管理人员,自己的学识、能力等还有很多需要提高的地方和向上级学习的地方。所以不能掉以轻心,向书本、向同事学习,通过过去的一年努力学习,认真领悟,使自己感觉到半年来还是有了一定的进步,在管理能力、协调能力及处理问题等方面有了进一步的提高,保证了自己在当班时的工作得以顺利进行。
4、存在的问题
半年来,虽然顺利完成了工作,但也存在了一些问题和不足,主要表现在,第一,管理水平虽然有了进步的地方,但还是有很多的不足,例如有时还是不能做到把事情安排、考虑周全,导致有些工作安排不合理,服务中出现一些问题和漏洞。第二,培训是我的弱项,每次培训脑子里没有一个很好,很清楚的思路,自己又有一点大舌头,咬字不清,怕讲话,所以在自己的培训能力上造成了很大的障碍,不能很好的表达出自己要讲的意思,员工也听得糊里糊涂。第三,在一些工作上不够细心、不够耐心,如在工作结束后检查不够到位,常留下一些小尾巴,还有就是在指导员工工作上不够耐心,第四,执行力不强,有时工作不能够按时完成,也不能坚持到底。第五,自己的理论水平还不够。第六,心里经常存在惰性,不主动去学。
5、下半年的工作计划
1)积极认真配合主管做好餐厅的日常工作。
2)加强学习,拓展知识面,灵活用运到自己的工作中,优化工作质量。
3)做好餐厅的物品盘点工作。
4)针对新员工和操作不规范的服务员进行手把手的指导,提高员工的业务水平和服务意识。
5)对日常卫生质量要严格把关合理安排好计划卫生。
6)配合主管做好节能措施,随时的给员工讲节能的重要性,加强员工的节能意识。
7)认真学习,准备培训,把培训能力提高,挣取做到。
每年总结工作职责和绩效,根据评估结果培训和培育人才,使能力逐步提高,对保安员未来的事业发展具有重大意义。今天小编在这给大家整理了一些个人年终工作总结报告文章,就让我们一起来看看吧!
进公司一年以来,在陈总的领导与支持下,在各位同事的密切配合下,爱岗敬业,恪尽职守,较好地完成了自己的本职工作和领导交办的其它工作。现简要回顾总结如下:
“忙并收获着,累并快乐着”成了心曲的主旋律,常鸣耳盼。对我而言,__年的工作是难忘、环境记最深的一年。工作内容的转换,连环境着工作思想、方法等一系列的适应与调整,(包括工作上的适应与心态上的调整)压力环境来了累的感觉,累中也融进了收获的快乐。
一、进公司一年来的工作表现
(一)正确处理苦与乐,得与失、个人利益和集体利益的关系,坚持甘于奉献、诚实敬业,经过一年的学习和锻炼,我们在工作上取得一定的进步,细心学习他人长处,改掉自己不足,并虚心向领导、同事请教。
(二)一年来我对自身严格要求,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则,始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实脚踏实地埋头苦干上。在工作中,以制度、纪律规范自己的一切言行,严格遵守公司各项规章制度,尊重领导,团结同志,谦虚谨慎,主动接受来自各方环境的意见,不断改进工作。
二、工作中的不足与今后的努力方向
一年来的工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足,主要是思想解放程度还不够,学习、服务上还不够,和有经验的同事比较还有一定差距,与客户沟通还在基本格式上徘徊,在今后工作中,我一定认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好。
(一)发扬吃苦耐劳精神。面对督查事务杂、任务重的工作性质,不怕吃苦,主动找事干,做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”,积极适应各种艰苦环境,在繁重的工作中磨练意志,增长才干。
(二)发扬孜孜不倦的进取精神。加强学习,勇于实践,博览群书,在向书本学习的同时注意收集各类信息,广泛吸取各种“营养”;同时,讲究学习方法,端正学习态度,提高学习效率,努力培养自己具有扎实的理论功底、辩证的思维方法、正确的思想观点、踏实的工作作风。力求把工作做得更好,树立办公室的良好形象。
(三)当好助手。对各项决策和出现的问题,及时提出合理化建议和解决办法供领导参考。